„Manapság, amikor a digitális technológia átalakítja a mindennapi életet, a nők alulreprezentáltak ezeknek a technológiáknak kutatásában és tervezésében” – hangsúlyozta az UNESCO a közleményében. Mint a párizsi székhelyű szervezet hozzáfűzte: a nők és lányok igényeit és tapasztalatait sokszor figyelmen kívül hagyják, és a mesterséges intelligencia fejlesztéséhez használt adatok gyakran elfogultak velük szemben. Az elfogultság elkerülése érdekében biztosítani kell a nők egyenjogúságát a mesterséges intelligencia fejlesztése során, olyan technológiát kell létrehozni, amely figyelembe veszi az egész emberiség elvárásait és igényeit – mondta Audrey Azoulay, az UNESCO főigazgatója.
A Women4Ethical AI elnevezésű együttműködési platform munkájában 17 női szakértő vesz részt a világ tudományos életéből, a civil társadalomból, a magánszektorból és a szabályozó szervekből. A platform célja, hogy elősegítse a diszkriminációmentes algoritmusok és adatforrások alkalmazását, és arra ösztönözze a lányokat, nőket, valamint más alulreprezentált csoportokat, hogy részt vegyenek a mesterséges intelligencia fejlesztésében. Az UNESCO azért fektet hangsúlyt a nemi egyenlőség kérdésére, mert a szervezet szerint az MI-rendszerek fejlesztése és használata megismételheti és felerősítheti a meglévő nemi előítéleteket, és újakat táplálhat. Az UNESCO közleményében példaként kiemelete, hogy az elfogult adatok káros hatását reprezentálja, amikor az orvosi diagnózisok kizárólag férfiakról gyűjtött bizonyítékokon alapulnak.
A nemzetközi szervezet arra is felhívta a figyelmet, hogy a gépi tanulással foglalkozó cégek technikai munkatársainak mindössze 20 százaléka, a mesterséges intelligenciával foglalkozó kutatók 12 százaléka, a professzionális szoftverfejlesztőknek pedig mindössze 6 százaléka nő.
Fotó forrása: Shutterstock
